Centre de Formation Etika Consulting
Le centre de formation Etika a connu un changement majeur depuis le 1er janvier 2009, puisqu'il est reconnu comme tel
officiellement par le Préfet de région Ile de France.
Nous envisageons créer un site Internet dedié à la formation. Etika-formation.com qui sera opérationnel fin d'année 2013, debut d'année 2014.
Nous allons avec un local que nous comptons posseder à Paris élargir la gamme de notre catalogue formation, en s'ouvrant vers les metiers
du devéloppement durable.
Présentation de l'offre
En attendant l'ouverture du site Internet Etika Formation, site du cabinet Etika consulting dédié à la formation, nous publions
ci-dessous le catalogue complet ou modules de nos formations.
Droit Individuel à la Formation (DIF)
- Comment cela marche, qui peut en bénéficier, comment et quand ?
- DIF. Droit reconnu par le législateur dans le cadre de la formation professionnelle et continue.
- Droit consacré par le livre IX du code du travail. la loi vous accorde sous certaines conditions 20 heures de formation chaque année, avec un maximum d'heures de 120 heures accumulées au bout de six ans et 12 ans pour les salariés à, temps partiel.Vous êtes salariés dans une entreprise privée, vous avez plus d'un an d'ancienneté, en CDI ou CDD, vous pouvez demander à votre employeur de béneficier de ce droit, en écrivant à votre employeur une lettre recommandée ou en remettant en main propre cette lettre. c'est obligatoire.
- L'employeur peut réfuser une première fois, mais pas la seconde fois.
- Depuis un décret du 15 octobre 2007, peuvent bénéfiier de ce droit.
- Une fois que vous avez reçu une réponse positive de votre employeur vous pouvez contacter un organisme de formation enregistré auprès du service de la formation professionnelle et continue de la région Ile de France pour les franciliens, comme organisme de formation, pour un devis.
- Cet organisme à l'obligation de vous faire un devis détaillé et vous proposer à votre entreprise une convention de formation.
- cette dernière doit contenir un cetain nombre de mentions obligatoires
- Objectis de la formation,le prix de la formation, le contenu de la formation, son programme détaillé, la durée et lieu de formation.
- Sur ce dernier point la formation peut se faire dans l'entreprise avec l'accord des deux parites, s'agissant de l'entreprise ou au domicile du salarié, si la formation à lieu en dehors des heures de travail. Ce qui est possible.
- Elle peut aussi avoir lieu aux heures de travail. ici, une négociation est à prévoir avec son employeur.
- Le payement de ce droit est effectué par votre employeur qui peut se retourner, pour se faire payer, auprès d'un organisme collecteur des fonds, selon votre branche d'activité professionnelle.
- Ce droit est exlus aux apprentis et aux salariés en contrat de professionnnalisation
- Pour tous compléments d'infos sur le DIF, voir le site du
- Comment s'effectue la démarche du DIF chez Etika ?
- Une fois que vous avez selectionné votre formation, obtenu l'accord de votre employeur, après le lui avoir écrit, vous nous adressez l'accord de votre emploeyeur.
- Nous nous etablissons sous 48 heures un dévis détaillé suivi d'une ebauche de convention de formation dans les matières suivantes ; Informatique, Bureautique, droit des sociétes et des entreprises, droits des étrangers et pour l'initiation droit constitutionnel français.
Procédure
- Apres reception de votre devis et de votre commande détaillée
- reproposition de l'offre commerciale (prix, modalité de paiement...) par Etika consulting
- Validation et confirmation par vos soins, au téléphone ou par mail de notre offre
- Plannification des cours chez vous.
- Cours à votre domicile sur votre PC/MAC ou sur notre portable
Modules de Formation
- Les bases de données
- Les systèmes
- Les réseaux
- Les messageries
Les Bases de Données
- ORACLE 10g et 11G
- L'architecture Oracle 10 et 11g
- Les transactions
- Les outils d'administration
- L'architecture Oracle Net
- Oracle Entreprise Manager
- Installation de la base de données oracle 10 g et 11g
- La gestion d'une Instance
- La création d'une base de données
- Modelisation d'une base de données (le modèle relationnel)
- La gestion des fichiers de contrôle et des fichiers journaux
- La Gestion des espaces de disques logiques (les tablespaces)
- La gestion du stockage
- La création et la gestion des tables de la base
- Création et gestion ses utilisateurs de la base
- Les privilèges
- Optimisation du fonctionnement de la base
- Sauvegarde et Restauration
- Initiation aux languages de requêtes de bases de données (Sql)
- ACCESS 2003/2007
- Conception d'une base de données sous Access 2003
- Construction du modèle relationnel de données (MCD)
- Construction et respect des contraintes d'intégrité référentielles
- Requête des bases sous access.
- Implémentation d'une interface graphique homme machine
- SQL SERVEUR 2008
- Module disponible debut 2011
Les Systèmes Windows
- Systèmes serveurs Windows
- Windows 2000/2003 serveur
- Installation de windows serveur 2000/2003
- Installation et implémentaion de l'annuaire Active Directory
- Introduction à Active Directory
- Création des fôrêts, des domaines et des unités d'organisation
- Intégration des annuaires tiers avec AD DNS, DHCP, WINS
- Stratégie de sécurité sous windows 2003
- Migration de windows 2003 serveur à windows 2008 serveur
- Administration et gestion de windows 2003 serveur
- Services terminal serveur
- Administration des postes clients
- Tolerance de pannes
- Sauvegarde de windows 2003
- windows serveur 2008 (Module disponible à partir de janvier 2011)Systèmes clients
- Windows Xp (Installation, configuration et déploiement en réseaux, administration et optimisation)
- Windows Vista installation, configuration, administration et optimisation
Systèmes client windows
- Les pré requis sous Windows (Windows XP et Windows Vista)
- Ce cours s'adresse aux clients qui ont des connaissances assez importantes sur Windows, sur les concept de réseaux, de disques, de fichiers de
- de TCP/IP, de sécurité, de connexion de compte...
- L'installation de Windows 7
- Maigration de Windows vista vers windows 7
- La migration des données et des paramètres d’une version antérieure de Windows
- Préparation et Configuration des disques, des périphériques
- Configuration les accès fichiers et des imprimantes
- Configuration de la connectivité réseau et réseau sans fil
- Sécuriser le client Windows 7
- Configuration des ordinateurs mobiles et les paramètres des accès distants pour Windows 7
Sytèmes Unix/Linux
- Serveur Linux (Red hat)
- Installation et configuration de la red hat (serveur)
- Administration des serveurs sous linux (red hat)
- Administrateur des postes clients
- Sauvegarde du systèmes et des applications
- Administration des environnements hétérogènes (Windows/Linux)
Les d'entreprises
- Les reseaux locaux(Lan)
- Materiels nécessaires
- La Wifi et les réseaux associés
- Les VPN (virtual private network)
- Le concept de débit ou bande passante
- Les réseaux etendus (Wan)
- L'équipement nécessaire Installation et configuration des Wan
- TCP/IP (l'adressage, les classes d'adresses et les masques sous reseaux)
La Messagerie Exchange 2007
- Les pre requis pour l'installation d'exchange 2007
- Préparation d'Acitive Directory
- Installation d'exchange serveur 2007
- Administration d'exhange 2007
- Administration des dossiers
- Administration de l'acces client
- Administration du transport
- Administrations des serveurs
- Administrations des boites aux lettres
- Administrations et gestion des serveurs et d'acces clients
- Administrations des destinataires
- La messagerie unifiée (nouveauté sous exchange 2007)
- Présentation et installation de la messagrie unifiée
- Notions fondamentales sur le Powershell sous exchange 2007
- Sauvegarde et restauration de des serveurs exchange 2007
- Monitoring de l'organisation exechange 2007
Demande de Devis
- DROIT
- Droit commercial et des sociétés
- Droit des étrangers
- Les Droits de l'Hommes et des libertés fondamentales
- Formation sur la création d'entreprise
- Formation sur le management d'entreprise. prestation prête au second semestre 2010